熊本製粉グループ
『企業理念』
暮らしにすてきを
とどけたい
行動の基本姿勢
すべてはお客様の
“ありがとう”
のために
会社概要
企業名 | 熊本製粉ロジスティクス株式会社 |
住所 | 〒860-0072 熊本市西区花園1丁目25-1 |
事務所 | 本社事務所(熊本製粉構内) 物流事業課事務所(熊本製粉構内) |
従業員 | 59名(2022年5月現在) |
資本金 | 1,000万円 |
TEL | 096-326-0600 |
FAX | 096-355-1262 |
ブライト企業認定 取得
ブライト企業とは働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業として、以下の4つの基本的要件を満たした企業が認定されます。
●従業員とその家族の満足度が高い
●地域雇用を大切にしている
●地域社会・地域経済への貢献度が高い
●安定した経営を行っている
運転者職場環境良好度認証 取得
職場環境の改善に向けた事業者の取り組みの「見える化」を目的とし、以下の5つについて基本的な取組要件を満たした企業が認証されます。
●法令遵守等 ●労働時間・休日
●心身の健康 ●安心・安定
●多様な人材の確保・育成
一般事業主行動計画
仕事と家庭の両立支援の更なる充実を図ることで、社員全員が自らの能力を発揮できるよう雇用環境を整備・充実させるとともに、次世代育成支援対策に貢献することで地元に密着した企業として、次のように行動計画を策定します。
行動計画期間
2022年6月15日~2025年6月14日(3年間)
行動計画内容
目標1 産前産後休業後及び育児休業後における現職復帰の業務内容や人員体制を見直すようにする。
対策
休業中に配属職場のメンバーによるミーティングを行い当事者が復帰し易い業務内容と人員を配置しておくようにする。
目標2 所定外労働時間の削減。
対策
所定外労働の分析を行い部署間の削減目標を設定し、従業員のローテーション、人員配置等行い所定外労働時間を削減する。
目標3 有給休暇の促進
対策
年間の有給休暇取得の個別データの管理を実施し、基準日に残日数を通達し取得促進の実施。有給休暇の促進日を設定し、取得率向上を図る。
沿革
1947年 5月8日 | 戦後の食糧難解消の一環として石橋正二郎、鳩山一郎らにより、親会社である熊本製粉が誕生。 |
1981年 10月26日 | 熊本製粉の物流部門を独立させ「しろくま運輸(株)」設立。 |
2008年 1月1日 | 同じく熊本製粉グループである「(株)フラワーコーポレーション」の人材派遣部門を吸収し、社名を「熊本製粉ロジスティクス(株)」に変更。 |
2017年 10月2日 | 「熊本県ブライト企業」に認定。 |
2021年 4月22日 | 「運転者職場環境良好度認証制度(1つ星)」に認定。 |